ZAČNITE OD SEBA

Zamestnanecká značka
je o vás

Nikdy nebolo ťažšie zaujať tých správnych zákazníkov, či budúcich spolupracovníkov. Množstvo informácií a firiem, bojujúcich na trhu o svoju priazeň nás núti, aby sme boli nielen skvelí obchodníci, ale i psychológovia či marketéri. Čo sa ukrýva za správnou stratégiou, ktorá nám zabezpečí záujem tých, na ktorých nám najviac záleží?

Je to uvedomenie, že to, prečo sme tu, nie je o nás, je to o nich.

Čo je Zamestnanecká značka

Témy podľa zamestnaneckej značky

1

Marketing a branding

Budovanie zamestnaneckej značky vytvára súlad. Je o zdieľaní spoločných hodnôt a nadšenia, o spolupráci a komunikácii. Smerom k zákazníkom aj dovnútra spoločnosti. Silná značka vám môže pomôcť vyniknúť na trhu a vybudovať si lojalitu vašich zamestnancov aj zákazníkov.

Viac info
2

Firemná kultúra

Je „osobnosťou“ vašej firmy. Zahŕňa spoločné firemné hodnoty, ciele, víziu, misiu, pracovné prostredie a štýl vedenia. Firemná kultúra ovplyvňuje to, ako zamestnanci pracujú, navzájom komunikujú a aký výkon a prístup zastávajú. Aj preto sa vypláca dávať ľudí na prvé miesto.

Viac info
3

Work-life balance

Nároky v práci aj v osobnom živote narastajú. Je dôležité, aby ľudia našli rovnováhu medzi prácou a osobným životom, pri prežívaní prítomného okamihu napĺňaním work-life balance. Vyvážené nastavenie prispieva k vnútornému naplneniu, dlhodobej spokojnosti a celkovej pohode.

Viac info
4

Ľudské zdroje a personálny manažment

Manažovanie ľudských zdrojov a potenciálu riadenie ľudí od nováčikov po leadership vyššieho manažmentu a vedúcich pozícií. Od náboru a prijímania zamestnancov, hodnotenia a motivácie, riadenia výkonnosti a vzťahov medzi zamestnancami.
Inšpirujte sa, ako efektívne riadiť ľudské zdroje a vytvárať pozitívne a produktívne pracovné prostredie.

Viac info
5

Osobný rozvoj a vzdelávanie

Osobný rozvoj začína v poznaní samého seba. Svojich silných aj slabších stránok. Vhodné vzdelávanie môže zvýšiť výkonnosť zamestnancov, ich spokojnosť a podporiť angažovanosť v práci.
Využívajte preto príležitosti na rozvoj seba a vašich zamestnancov. Motivujte ich k napredovaniu, aby mohli vykonávať svoju prácu lepšie a prispievať tak k úspechu celej spoločnosti.

Viac info
6

Inšpiratívne príbehy a prípadové štúdie

Podnikanie, či práca je úžasná a ide od ruky ak nasledujete svoju vášeň. Práve to je najľahšia i najkrajšia cesta k úspechu. Ak robíte to, čo vás baví a napĺňa je to na vás nielen vidieť, ale ktokoľvek príde s vami do kontaktu, to cíti. Inšpirujte sa  príbehmi úspešných podnikateľov, firiem, značiek, ale aj jednotlivcov, ktorí našli svoje naplnenie a vzali šťastie a zodpovednosť do vlastných rúk.

Viac info

„Vo svete, kde môžete byť kýmkoľvek, buďte sami sebou.“
Katarína Ďurčová

100%
ZAMESTNANECKÁ
ZNAČKA

Ing. Katarína Ďurčová

Odbornosť garanta

„Mojim poslaním je poukázať na všetko, čo sa ukrýva za správnou stratégiou budovania značky, ktorá nám zabezpečí záujem tých, na ktorých nám najviac záleží.

Som marketér a biznis konzultant, ktorý sa našiel v objavovaní esencie vášho biznisu. Pomocou zamestnaneckej značky prinášam emócie do všedných dní a spoločne s vami objavujem radosť z evolúcie. Vás samých aj celých spoločností. Tým vám pomáham rásť a rozvíjať sa.“

„Neexistuje problém, je len situácia, ktorá si vyžaduje našu pozornosť.“
Robert Krause

INŠPIRUJTE SA

Zamestnanecká značka očami expertov

Viac ako 90% rozhodnutí sa deje na podvedomej úrovni. To znamená, že nevyužívame racionálne úvahy, ale dáme na emócie.
Dôvera, túžba, obdiv, sebavedomie, pocit uspokojenia…

Akékoľvek racionálne zdôvodnenia nášho konania prichádzajú až následne.

Sme tu, aby sme vám priniesli všetky cenné informácie na ceste za šťastím v práci i osobnom živote.

sesn-marketerov-zilina-zamestnanecka-znacka
spolupraca-s-sba-katarina-durcova
POZITÍVNE PROSTREDIE

Rozprávajte príbeh

Vytvárajte prostredie, v ktorom sa budú zamestnanci i zákazníci cítiť skvelo. To do veľkej časti rozhodne, či budú u vás radi pracovať a či nakúpia alebo nie.

Rozprávajte príbehy. Ešte lepšie ak iní budú rozprávať ten váš príbeh, lebo značka nie je to čo hovoríte vy, značka je to čo hovoria druhí.

Na nič sa nehrajte. Chovajte sa a začnite pozitívne pôsobiť na druhých.
Ak bude vaše správanie korešpondovať s očakávaním zákazníkov, zvýšite si nielen dôveryhodnosť vašej značky, ale pravdepodobne i zákaznícku základňu.

Najnovšie články

Firemná kultúra Osobný rozvoj a vzdelávanie

Prežijú rodinné firmy na Slovensku rok 2050?

18 septembra, 2024
Pozrite si našu diskusiu o rodinných firmách s Erikou Matwij a Lindou Vaculčíkovou z Inštitútu rodinného biznisu.
, , , , , , , , ,
Príbehy

Ako sa robí fulfillment pre eshopy – inšpiratívny príbeh Špedka

1 augusta, 2024
Príbeh ŠpeDKy je ukážkou inovatívneho a moderného prístupu v oblasti logistiky a fulfillment služieb na Slovensku. Inšpirujte sa.
, ,
Firemná kultúra Marketing a branding

Tvorba zamestnaneckej značky krok za krokom

27 mája, 2024
Chcete vyčnievať z davu? Katarína Ďurčová vám v rozhovore prezradí všetko, čo o budovaní zamestnaneckej značky potrebujete vedieť.
, , , ,
Firemná kultúra Osobný rozvoj a vzdelávanie Príbehy

Silná rodina, silná firma

3 mája, 2024
Akým výzvam čelí rodinné podnikanie a ako aj vám môže pomôcť technika 69? Ak ste súčasťou rodinnej firmy, tento vypočujte si náš podcast.
, , ,
Marketing a branding

Ako na budovanie osobnej značky?

22 februára, 2024
Aj vy tápete v tom, ako uchopiť osobnú značku? Ak si uvedomujete jej výhody a dôležitosť, ukážem vám, ako si nastaviť stratégiu budovania osobnej značky.
Marketing a branding

10 tipov ako zvýšiť dôveryhodnosť značky

17 apríla, 2023
Chcete zistiť, či pôsobíte navonok dôveryhodne? Spoznajte minimálne 10 kľúčových prvkov pri budovaní dôveryhodnej značky.
, ,
Personálny manažment

12 kľúčových potrieb k zabezpečeniu motivácie a spokojnosti zamestnancov

16 apríla, 2023
Predstavte si ideálne pracovné prostredie, kde všetci pracujú s nasadením a motiváciou. Spoznajte 12 kľúčových potrieb s najväčším vplyvom.
, ,
Marketing a branding

Ako získať desiatkytisíc eur na rozvoj malého a stredného podniku

16 apríla, 2023
Je to tu! Očakávaný a informáciami nadupaný podcast s návodom ako získať desiatky tisíc eur na rozvoj malého a stredného podniku.
,
Osobný rozvoj a vzdelávanie

Efektívna komunikácia, ktorá vám pomôže presadiť sa

16 apríla, 2023
Efektívnej komunikácii a možnosti jej využitia v práci či v súkromí. Na čo si dať pozor: pravidlá, najčastejšie chyby, manipulatívne techniky.
Príbehy

Generačná výmena v rodinnej firme

16 apríla, 2023
Riadiť úspešnú firmu 30 rokov by nebolo možné bez zmien a adaptácie. Inšpirujte sa úspešnej rodinnej firmy z Banskej Bystrice.
Work-life balance

Prečo sa šíri fenomén Quiet quitting

20 februára, 2023
"Quiet quitting" je nový fenomén, ktorý sa v súčasnosti šíri spoločnosťami. Aké faktory prispievajú k jeho rozšíreniu?
, ,
Personálny manažment

Ako pomáha talent manažment pri hľadaní nových lídrov

2 februára, 2023
Ako využiť talent manažment pre motiváciu vašich zamestnancov s vysokým pracovným potenciálom, aby ste v nich našli nových lídrov?
, ,
Osobný rozvoj a vzdelávanie

Ako naštartovať zdravé sebavedomie

2 februára, 2023
Chcete sa cítiť dobre vo svojom tele a naštartovať zdravé sebavedomie? Spoznajte typ komunikácie, na ktorí mnohí zabúdajú.
,
Personálny manažment

Ako napísať pracovný inzerát podľa aktuálnych trendov

1 februára, 2023
Spôsob, ako píšete pracovný inzerát výrazne ovplyvňuje kvalitu kandidátov. Čo by ste mali zohľadniť? Ako poukázať na výnimočnosť spoločnosti?
, ,
Work-life balance

Je 4 dňový pracovný týždeň aktuálny trend alebo vízia budúcnosti

28 januára, 2023
4-dňový pracovný týždeň môže priniesť pozoruhodné výsledky. Aj pre menšie firmy aj korporáty. Stačí mať odvahu naskočiť na nové trendy.
,
Work-life balance

Objavte zmysel vášho života – tým začnite

11 januára, 2023
Vaše šťastie máte vo svojich rukách. Čím skôr to pochopíte, tým lepšie. Veď nikdy nie je neskoro nájsť zmysel života.
, ,
Marketing a branding

Zamestnanecká značka – všetci po nej túžime, prečo?

5 januára, 2023
Silná zamestnanecká značka, vedie k zvýšeniu spokojnosti zákazníkov, udržaniu zamestnancov a celkovému obchodnému úspechu a rastu firmy. Prečítajte si, ako si budovať.
Príbehy

365.labb – miesto, kde sa platí nápadmi

31 decembra, 2022
V Banskej Bystrici existuje je miesto, kde sa platí nápadmi. 365.labb slúži všetkým, ktorí chcú tvoriť, rásť a stretávať sa. 365 dní v roku.
Osobný rozvoj a vzdelávanie

Dobrovoľníctvo – lacná pracovná sila alebo štart úspešnej kariéry?

29 decembra, 2022
Vedeli ste, že inšpirácia a základ úspešného podnikania sa dajú nájsť aj v dobrovoľníctve? Vypočujte si, ako aj vám môže zmeniť život.
Osobný rozvoj a vzdelávanie

Ako zaujať pomocou prejavu na úrovni

26 decembra, 2022
Má náš rečový prejav vplyv na naše sebavedomie a na vytváranie prvého dojmu? Vypočujte si, ako je možné zlepšiť sebaprezentáciu.
,

Partneri